|
Расчёт стимулирующих выплат. Как оформляется, кто даёт справку - бухгалтерия или ПТО?
|
Количество просмотров - 11956
(ссылка на эту тему)
|
|
|
|
Vad 25
Участник форумов
 Сейчас отсутствует
|
Уж если мы не доплачиваем,то не знаю кто доплачивает. Я же написала,что мы официально выплачиваем 130 и более%. )))) вы не стимулирующие недоплачиваете, а основную зарплату стимулирующие ведь являются % от з/п в общем похоже что у вас не совсем корректное распределение между з/п и стимулирующими |
Инженер ПТО (Минск, Беларусь)
|
|
|
Sara-2009-sofa
Участник форумов
Сейчас отсутствует
|
По декрету № 2 не поожено столько процентов брать с Заказчика.
|
Ведущий инженер (Минск, Беларусь)
|
|
|
Irischa
Участник форумов
Сейчас отсутствует
|
C заказчика мы берем 80%. А я говорю про сам расчет выплат.
|
|
|
|
|
|
Александр Второй
|
в общем похоже что у вас не совсем корректное распределение между з/п и стимулирующими я тоже смущен |
|
|
|
|
Irischa
Участник форумов
Сейчас отсутствует
|
Тогда пример: 18 877 929 сумма фактической зарплаты рабочим, 29 186 829 сумма выплат стимулирующего характера. % пыплат 154,61
Или нет?
|
|
|
|
|
|
Александр Второй
|
18 877 929 сумма фактической зарплаты рабочим, 29 186 829 сумма выплат стимулирующего характера. % пыплат 154,61 вы за счет прибыли их платите? или в стимулирующие включили премии ИТР? Как вы тогда вообще начисляете рабочим зарплату? От потолка? ![[шок]](https://www.proektant.org/Smileys/default/shocked.gif "[шок]") |
|
|
|
|
Irischa
Участник форумов
Сейчас отсутствует
|
Это только рабочие по фактическим выплатам фирмы. В процентовках нет ,конечно же , не 154%, в процентовках 80, хотя сегодня пришло разъяснение отРНТЦ, что если по отчетным данным подрядчика выплаты превышают 80%, то можно включать в акты 100% при подтверждении выплат справкой,что по итогам предыдущего года обеспечена рентабельность на уровне не ниже задания или предусмотренного бизнес-планом.
|
|
|
|
|
Sara-2009-sofa
Участник форумов
Сейчас отсутствует
|
Вы что-то очень сильно химичите, нельзя на себестоимость бросать такие выплаты стимулирующих.
|
Ведущий инженер (Минск, Беларусь)
|
|
|
Irischa
Участник форумов
Сейчас отсутствует
|
Что значит "химичите", если другие своим рабочим не платят-это не говорит о том ,что все не платят, а с заказчика берут. Странно как-то рассуждаете. И что значит "нельзя"?
|
|
|
|
|
Vad 25
Участник форумов
Сейчас отсутствует
|
И что значит "нельзя"? почитайте декрет призидента от 23.01.2009 №2 там речь о том, что предельный процент выплат стим характера, относимый на себестоимость - 80 (100)% все что сверх - за счет прибыли, т.е. сначала нужно получить эту прибыль, потом заплатить налог на прибыль, а то что осталось уже можно и расходовать, в.т.ч и на стим выплаты рабочим) |
Инженер ПТО (Минск, Беларусь)
|
|
|
Sara-2009-sofa
Участник форумов
Сейчас отсутствует
|
Любой экономист знает, что повышать себестоимость продукции себе дороже.Весь мир ищет способы для снижения себестоимости и тем самым увеличения прибыли. А у Вас все наоборот ?
|
Ведущий инженер (Минск, Беларусь)
|
|
|
Vad 25
Участник форумов
Сейчас отсутствует
|
Весь мир ищет способы для снижения себестоимости и тем самым увеличения прибыли. все так! только, пожалуй, стоит добавить, что стремясь к снижению себестоимости, мир при этом вовсе не стремится к снижению цены) и в этом смысле мы идем в общем фарватере а как с этим у вас? |
Инженер ПТО (Минск, Беларусь)
|
|
|
Sara-2009-sofa
Участник форумов
Сейчас отсутствует
|
Даже при одинаковой цене, прибыль больше у того у кого меньше себестоимость влт и весь расклад.
|
Ведущий инженер (Минск, Беларусь)
|
|
|
Vad 25
Участник форумов
Сейчас отсутствует
|
Даже при одинаковой цене, прибыль больше у того у кого меньше себестоимость влт и весь расклад.
гениально)) ключевое слово, видимо, даже |
Инженер ПТО (Минск, Беларусь)
|
|
|
Sara-2009-sofa
Участник форумов
Сейчас отсутствует
|
А Вы все веселитесь. Видно предверие весны на Вас так действует.
|
Ведущий инженер (Минск, Беларусь)
|
|
|
| |
